Conseil d'administration

Le conseil d'administration de GO EMPLOI joue un rôle essentiel dans la gouvernance et l'orientation stratégique de notre organisation. Composé de professionnels dévoués, il guide, oriente et soutient l'équipe en place pour atteindre les objectifs fixés en matière d'intégration socioculturelle et d'insertion socioprofessionnelle des minorités visibles et des immigrants à Montréal.

Principaux défis surmontés

Le conseil d'administration aide GO EMPLOI à surmonter les défis liés à l'intégration socioculturelle et à l'insertion socioprofessionnelle des minorités visibles et des immigrants en offrant son expertise et son soutien à l'équipe opérationnelle.

Contribution à la mission

Le conseil d'administration contribue activement à la mission d'intégration socioculturelle et d'insertion socioprofessionnelle en suggérant de nouveaux projets et en affinant les interventions de l'équipe opérationnelle.

Structure et composition du conseil d'administration

Le conseil d'administration de GO EMPLOI est composé des membres suivants :

M. Med Noreddine Mimoun, Président et animateur des dossiers

M. Noureddine Nesrouche, secrétaire en charge des suivis des dossiers administratifs

M. Djengoue Rodrigue De Château, secrétaire en charge du dossier Communication

Mme. Ouahiba Amirouche, Administratrice en charge du dossier Santé

M. Xavier Dyadé, Administrateur en charge du dossier Intégration sociale

M. Mamane Boukari, Administrateur en charge du dossier Conseils en Vente au Détail

Objectifs du conseil d'administration

Le conseil d'administration de GO EMPLOI s'efforce d'atteindre les objectifs suivants :

Améliorer la gouvernance de l'organisation et accroître les performances des intervenants.